職員研修｜個人と組織の課題解決のためにー「NKSソリューション・プログラム」

職員研修

プログラム名	「自己開発研修」
ねらい	大学職員のための、自己開発、組織開発のための研修を行います。カリキュラムは、NPD研修プログラムをベースにし「大学職員及び学生に対するメンターとしての資質向上と、人間そのものとしての態度変容～変革成長」を狙いとして、かつ実施部署の意図と受講者からの事前アンケートを元に、貴学に必要なテーマ設定とカリキュラム構成を行い実施致します。貴学の課題点をソリューションするためのカリキュラムです。 詳細については、お問合せください。
カリキュラム構成について	カリキュラム内容・回数共に、大学様のニーズ・課題に併せてカスタマイズ構成致します。カリキュラム例については、お問い合わせください。

プログラム名	「マネジメント研修」
ねらい	大学の経営マネジメントを推進されている教職員の皆様を対象として、これからのマネジメントとしての「役割意識化と態度変容」を目的とした研修を行います。
カリキュラム構成について	カリキュラム内容・回数共に、大学様のニーズ・課題に併せてカスタマイズ構成致します。カリキュラム例については、お問い合わせください。

プログラム名	「コーチングスキル研修」
ねらい	学生と接する機会の多い部署、実践指導を行う部署、相談室、カウンセリング・ルーム等の職員を対象にした「コーチングスキル」の研修プログラムです。
カリキュラム構成について	カリキュラム内容・回数共に、大学様のニーズ・課題に併せてカスタマイズ構成致します。カリキュラム例については、お問い合わせください。

プログラム名	「ストレス耐性向上研修」
ねらい	自身のストレス耐性強化と、他者・学生に対する指導法も含めて学ぶ研修プログラムです。
カリキュラム構成について	カリキュラム内容・回数共に、大学様のニーズ・課題に併せてカスタマイズ構成致します。カリキュラム例については、お問い合わせください。